Poznaj nową kwotę minimalnego wynagrodzenia. Ile w 2022 będzie wynosiła stawka godzinowa? Sprawdź teraz!
Poznaj naszą ofertę
Zmiany minimalnego wynagrodzenie w 2022
Rada Ministra zadecydowała o podniesieniu kwoty minimalnego wynagrodzenia o 210 zł. Od stycznia 2022 kwota wyniesie 3010 zł brutto, zaś minimalna stawka godzinowa to 19,70 zł brutto. Kwota ta została ustalona na podstawie różnych parametrów i wskaźników jak inflacja czy PKB. Wartość minimalnego wynagrodzenia jest wyższa niż minimum ustawowe, które wynosi 3004 zł.
Ilu Polaków będzie dotyczyć zmiana?
Aż 2,2 mln Polaków pracuje na kwotę minimalnego wynagrodzenia, wraz z 2022 ich stawka wzrośnie o 210 zł brutto za miesiąc.
Poznaj modele współpracy w zakresie obsługi kadrowo-płacowej. Oferujemy trzy zakresy współpracy: od interwencyjnego “payroll on-demand”, poprzez najbardziej popularny i kompleksowy “payroll on-line” oraz wyrafinowany “ payroll-on-site” z otwarciem biura na terenie zakładu pracy Klienta. Gwarantujemy jakość i bezpieczeństwo zgodne z normami ISO. Zapraszamy do współpracy !
13 stycznia 2022 r. Trybunał Sprawiedliwości Unii Europejskiej wydał wyrok (C-154/20) w przedmiocie godzin przepracowanych a godzin odpowiadających okresowi wykorzystanego przez niemieckiego pracownika tymczasowego...
Polski Ład wprowadził nowy rodzaj ulgi – ulgę dla klasy średniej, która miała zrekompensować określonej grupie podatników straty związane z niemożnością odliczenia składki zdrowotnej od zaliczki na podatek dochodowy od...
Kalkulator pozwoli nam oszacować wysokość naszej pensji netto, w oparciu o podaną kwotę brutto znajdującą się na umowie. Dodatkowo zainteresowany zobaczy jakie korzyści dla niego niesie rządowy program “Polski...
Od 25 maja 2018 r. wszystkie podmioty przetwarzające dane osobowe, zobowiązane są do stosowania Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Rozporządzenie ogólne o ochronie danych, zwane dalej: RODO). Ponieważ bezpieczeństwo Pani/Pana danych osobowych jest dla nas priorytetem, zaktualizowaliśmy nasze zapisy o ochronie danych osobowych w celu dostosowania ich do RODO, aby móc w pełni chronić prywatność naszych klientów, wykorzystywać ich dane wyłącznie we właściwy sposób oraz zapewnić im możliwość dalszego korzystania z naszych usług na takich samych zasadach jak dotychczas. Szczegółowe informacje na temat sposobu przetwarzania Pani/Pana danych osobowych oraz o prawach z tym związanych znajdzie Pani/Pan w naszej Polityce prywatności.
Dyskusja
Skomentuj