payroll360

menu

Artykuły

06.04.2018

Personel tymczasowy jako elastyczna forma zatrudniania pracowników

Korzystanie z usług personelu tymczasowego jest obecnie bardzo popularną forma pozyskiwania pracowników....

25.08.2017

Pracowniku! Ten portal zmieni Twoje życie

Kiedy wracam pamięcią wstecz do pracy w jednej z firm, w której byłam zatrudniona, przypominam sobie...

26.05.2017

pexels

Zmiany w Ustawie o zatrudnianiu pracowników tymczasowych

Czasowy limit zatrudnienia, zakaz powierzania określonych prac pracownikowi tymczasowemu, zwiększona...

03.01.2017

pexels.com

Outsourcing kadr i płac – zwiększenie skuteczności funkcjonowania firmy

Każdy z przedsiębiorców stara się aby jego firma przynosiła jak największe zyski przy jak najniższych...

20.10.2016

Odpowiedzialność wobec ZUS

Kontrole przeprowadzane przez takie organy jak ZUS mogą spowodować wiele problemów dla przedsiębiorców....

18.10.2016

DRs Kulturarvsprojekt

Dokumentacja i przechowywanie dokumentów w firmie

Obowiązkiem przedsiębiorcy jest nie tylko prowadzenie na bieżąco odpowiedniej dokumentacji, ale także...

04.10.2016

Pexels

Obsługa kadrowa - jej zakres i rola outsourcingu

Prowadzenie własnej firmy wiążę się z zatrudnianiem pracowników. Niezależnie od tego na jakiej...

25.08.2016

pixabay.com

Wymiar urlopu w przypadku umowy o pracę

Choć wymiar urlopu przysługującego pracownikowi regulowany jest przez Kodeks Pracy, wielu pracodawców...

10.08.2016

pixabay.com

Ekwiwalent za urlop, urlopy wypoczynkowe oraz obowiązki pracodawcy w czasie trwania wakacji

Choć wakacje to termin, który w teorii zarezerwowany jest tylko dla uczniów, powinien o nim pamiętać...

25.07.2016

pixabay.com

Akta osobowe - w jaki sposób należy je prowadzić?

Każda firma zatrudniająca pracowników prowadzi ich akta osobowe. Wydaje się, że wymóg ten nie powinien...

18.07.2016

pixabay.com

Kwestionariusz osobowy dla pracownika - co powinien zawierać?

Kwestia zbierania danych od pracowników oraz przyszłych pracowników może budzić wiele kontrowersji -...

04.07.2016

pixabay.com

Problem z brakiem pracowników, a praca tymczasowa

Podobno nie ma ludzi niezastąpionych, jednak okres wakacyjny często weryfikuje ten pogląd. Pewnie sam...

08.07.2016

pixabay.com

Umowa zlecenie - czy należy w tym wypadku opłacać ZUS?

Słowo kontrola powoduje, że odczuwasz stres? Trudno się dziwić - często przedsiębiorca nawet...

15.06.2016

pixabay.com

Podatki w Polsce - najważniejsze terminy

Nadchodzi koniec miesiąca, a Ty dostajesz informację, że czas stawić się w Urzędzie Skarbowym i...

29.02.2016

shutterstock.com

Outsourcing – payroll

Coraz więcej polskich firm decyduje się na wydzielanie poza strukturę swojej organizacji niektórych...

29.02.2016

shutterstock.com

Najczęściej popełniane błędy w sprawozdaniach finansowych

Obecnie trwa gorący okres rozliczeń rocznych dla wszystkich przedsiębiorców. Jednym z bardzo ważnych...

18.01.2016

Pixabay

Sprawozdanie finansowe – co, gdzie i w jakich terminach?

Sprawozdanie finansowe, to jeden z ważniejszych i trudniejszych dokumentów jakie musi co roku...

18.01.2016

Pixabay

Podstawowe zasady rozliczeń podatkowych

Każdy przedsiębiorca zakładając działalność gospodarczą musi się zmierzyć z przepisami podatkowymi i...

12.01.2016

pixabay.com

Outsourcing gwarancją jakości i szybkości

Jesteśmy w trakcie rewolucji cyfrowej, która w coraz większym zakresie dotyczy niemal wszystkich...

18.12.2015

pixabay.com

Kalkulator wynagrodzeń

XXI wiek to okres dynamicznego rozwoju przedsiębiorstw. Niezależnie od tego, czy jesteś właścicielem...

18.12.2015

pixabay.com

Korekty ZUS

Jak uniknąć płacenia grzywny? Ten problem dotyczy każdego płatnika. Błądzić jest rzeczą ludzką, więc i w...

18.12.2015

pixabay.com

Outsourcing płac - zalety i wady

93% polskich przedsiębiorstw zleca firmom zewnętrznym zadania z zakresu logistyki, informatyki czy...

18.12.2015

pixabay.com

Naliczanie płac - umowa o pracę

Naliczanie płac tylko początkowo może wydawać się trudne. Przy odrobinie wprawy i garści niezbędnych...

18.12.2015

pixabay.com

Specjalista ds. kadr i płac

Rozbudowujesz swoją firmę i zastanawiasz się nad zatrudnieniem specjalisty ds. kadr i płac? Z tego...

18.12.2015

pixabay.com

Outsourcing kadr i płac

Payroll jako usługa jest na Zachodzie znany od lat, a obecnie staje się coraz popularniejszy również w...

18.12.2015

pixabay.com

Payroll - nowoczesne rozwiązanie dla firm

W dzisiejszych czasach możemy zaobserwować dynamiczny rozwój branży outsourcingowej. Jest to pojęcie...

18.12.2015

pixabay.com

Obliczanie wynagrodzenia

Na umowach cywilno-prawnych pracuje aż 32,5% zatrudnionych w wieku od 21 do 25 lat. Choć umowa o dzieło...

18.12.2015

pixabay.com

Naliczanie wynagrodzeń

Jak wyliczyć kwotę netto z pensji brutto w przypadku umowy zlecenia? Pokażemy Ci krok po kroku, jak to...

18.12.2015

pixabay.com

Usługi kadrowo - płacowe

Od paru lat zaobserwować można zmiany zachodzące w sposobie myślenia właścicieli, szefów i menadżerów...

18.12.2015

pixabay.com

Kadry i płace

Jeśli jesteś właścicielem firmy i masz poczucie, że na Twojej głowie spoczywa wiele obowiązków...

18.12.2015

pixabay.com

Prowadzenie kadr i płac

W Polsce następuje zmiana w postrzeganiu biznesu. Zmieniają się także sposoby zarządzania firmą, a...

18.12.2015

pixabay.com

Administracja kadr i płac

W Polsce następuje zmiana w postrzeganiu biznesu. Zmieniają się także sposoby zarządzania firmą, a...

18.12.2015

pixabay.com

Obsługa kadr i płac

Przy małej liczbie pracowników prowadzenie odpowiedniej dokumentacji nie nastręcza większych problemów....

18.12.2015

pixabay.com

Obsługa kadrowa

Ludzie od zawsze organizowali się w grupy, a to wymagało odpowiedniego nimi zarządzania i delegowania...

18.12.2015

pixabay.com

Usługi kadrowe

payroll360 specjalizuje się w świadczeniu usług kadrowych od 15 lat. W tym czasie nabraliśmy dużo...

18.12.2015

pixabay.com

Outsourcing pracowniczy

Każdego roku przybywa przedsiębiorstw korzystających z elastycznych form zatrudnienia, które stają się...
Zamknij

Zamknij

TUV NORD Polska Sp. z.o.o.
Logowanie do Portalu pracowniczego

Od 25 maja 2018 r. wszystkie podmioty przetwarzające dane osobowe, zobowiązane są do stosowania Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Rozporządzenie ogólne o ochronie danych, zwane dalej: RODO). Ponieważ bezpieczeństwo Pani/Pana danych osobowych jest dla nas priorytetem, zaktualizowaliśmy nasze zapisy o ochronie danych osobowych w celu dostosowania ich do RODO, aby móc w pełni chronić prywatność naszych klientów, wykorzystywać ich dane wyłącznie we właściwy sposób oraz zapewnić im możliwość dalszego korzystania z naszych usług na takich samych zasadach jak dotychczas. Szczegółowe informacje na temat sposobu przetwarzania Pani/Pana danych osobowych oraz o prawach z tym związanych znajdzie Pani/Pan w naszej Polityce prywatności.

Zgadzam się